Teamleiter/-in Produktion (m/w)

Wir suchen ab sofort:

Teamleiter/-in Produktion (m/w)

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung der Fertigung des Produktionsprogrammes in Qualität und Quantität
  • Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Abläufe, Qualität und Fertigungskosten unter Mithilfe von Produktionsleitung und Technologie
  • Gewährleistung eines lückenlosen Informationsflusses sowie ganzheitliche Zusammenarbeit zwischen den einzelnen HRV - Schichten und Schichtleitern, gemeinschaftliche Entscheidung zur Behebung von schichtübergreifenden Problemen und Störungen eines effizienten Produktionsablaufes
  • Steuerung und Durchsetzung des festgelegten Produktionsprogrammes und der aktuell freigegebenen Fertigungsaufträge, rechtzeitige Reaktion auf Störungen des Ablaufes sowie Absprache von Maßnahmen zur Beseitigung von Störungen und Verzögerungen mit der Produktionsleitung
  • Förderung der Teamarbeit und Weiterentwicklung, Schulung und Unterstützung der Teammitarbeiter
  • Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im ganzen HRV-Bereich inklusive MEWTG
  • Kontrolle der konsequenten Umsetzung und Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften
  • Durchsetzung von betrieblichen Arbeitszeit- und Pausenregelungen
  • Planung und Durchsetzung eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes in Abstimmung mit der Produktionsleitung

    Ihr Profil:

    • gewerblich / technische Ausbildung oder
    • Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen
    • Erfahrungen in der Mitarbeiterführung von Vorteil
    • Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsvermögen
    • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise mit Übernahme von Verantwortung
    • Unternehmerisches und ergebnisorientiertes Handeln
    • Schichtbereitschaft im 3-Schicht-System
    • Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit runden ihr Profil ab

       

    Unser Angebot:

    • eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen
    • selbstständige Arbeitsweise
    • Eigenverantwortung
    • fundierte produktbezogene Einarbeitung

     

    Wenn Sie sich im Anforderungsprofil wiederfinden, freuen wir uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail an unsere Personalsachbearbeiterin Maren Schmidt (maren.schmidt@paul-lueftung.de). 

     

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    Maren Schmidt

    Personalsachbearbeiterin

    Telefon +49 375 - 303 505 37

    E-Mail


    Constanze Schobert

    Personalreferentin